岗位职责
岗位内容:
1. 管理仓库内的货物进出、存储、盘点等工作。
2. 维护仓库的安全与顺畅运作,并解决实际问题。
3、积压、报废、回收的废旧物资分类建账,并提请处置;
4、负责所管物资的量值、递,及时提供、上报各类数据;
5、负责仓库的安全保卫和卫生工作,对消防器材经常检查,保持完好状态;
6、负责参与化工“三剂”进厂全过程的管理;
7、协助门卫做好进厂车辆的登记、安全检查等工作;
8、及时完成领导安排的临时工作;
任职要求:
1. 45周岁以内,男女不限,具备仓库管理相关知识,有一年以上化工行业仓管经验。
2. 优秀的沟通协调能力,能够良好地协调不同部门之间的沟通合作。
3. 对数字敏感,具有较好的数据管理和统计分析能力。
4. 认真负责、具备一定的压力处理能力,能够独立分析问题并提出解决方案。
福利待遇:
五险一金、周末双休、工作餐
宁波顺泽橡胶有限公司成立于2009年01月,是英科医疗科技股份有限公司(中国500强)(股票代码:300677)和淄博米若科经贸有限公司投建,属于精细化工高分子材料领域,公司坐落于“书藏古今、港通天下”的中国浙江省宁波市、宁波石化经济技术开发区南端,是国内最早开始生产丁腈橡胶的大型专业化项目6.5万吨产能,注册资金3.5亿元,共投资12亿元 ;目前投建二期一套40万吨的羧基胶乳项目,预计投资5亿元,计划2023年8月建成开车。公司拥有国际先进的生产工艺、先进的集散型控制系统DCS和高端完备的试验设备,是国家高新技术企业,荣获“十一五”国家科技计划执行优秀团队奖,2014年通过ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系认证。
丁腈橡胶是七大合成橡胶之一,具有优异的耐油和耐热性能。国内丁腈橡胶的应用和生产均处于成长期,丁腈橡胶的应用市场在不断扩大。2007年、2008年国内消耗各类丁腈橡胶均超15万吨,消耗量的50%以上在华东地区。目前国内丁腈橡胶的生产无论从数量上,还是从品种、质量上,均不能满足市场的需求,因此该项目在国内市场前景广阔。同时,在推进该项目尽快投产建效的基础上,该公司后续还将适时启动特种丁腈橡胶、丁腈胶乳等项目的建设,进一步做大做强企业,不断为地方经济发展做出更大的贡献。
公司为员工提供:
◆同行业具有竞争力的薪酬,正式员工有月度奖金和年终奖
◆按照宁波市本地标准缴纳“五险一金”:养老保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和住房公积金,入职当月开始缴纳
◆中秋节等中国传统节日视情况为员工发放节日福利
◆员工结婚为员工发放一定数额(一般为1000元/人)的贺仪
◆每年一次的探亲假或带薪年休假,并且提供婚假等假期
◆每年不定期举办员工文娱活动,活跃员工生活
◆每年为员工提供包括内部、外部等多种培训机会,满足自身和公司发展需要
◆每年2次免费为员工发放包括工作服、鞋、洗漱用品在内的劳保用品
◆为员工提供免费的上岗和在岗的职业病健康体检和一般健康体检
◆为员工提供免费食宿(住宿2-3人/间,提供热水器、空调)
◆公司为员工免费提供上下班的班车
可直接投简历至公司邮箱:ningboshunze@163.com
公司介绍
宁波顺泽橡胶有限公司成立于2009年01月,是英科医疗科技股份有限公司(中国500强)(股票代码:300677)和淄博米若科经贸有限公司投建,属于精细化工高分子材料领域,公司坐落于“书藏古今、港通天下”的中国浙江省宁波市、宁波石化经济技术开发区南端,是国内最早开始生产丁腈橡胶的大型专业化项目6.5万吨产能,注册资金3.5亿元,共投资12亿元 ;目前投建二期一套40万吨的羧基胶乳项目,预计投资5亿元,计划2023年8月建成开车。公司拥有国际先进的生产工艺、先进的集散型控制系统DCS和高端完备的试验设备,是国家高新技术企业,荣获“十一五”国家科技计划执行优秀团队奖,2014年通过ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系认证。
丁腈橡胶是七大合成橡胶之一,具有优异的耐油和耐热性能。国内丁腈橡胶的应用和生产均处于成长期,丁腈橡胶的应用市场在不断扩大。2007年、2008年国内消耗各类丁腈橡胶均超15万吨,消耗量的50%以上在华东地区。目前国内丁腈橡胶的生产无论从数量上,还是从品种、质量上,均不能满足市场的需求,因此该项目在国内市场前景广阔。同时,在推进该项目尽快投产建效的基础上,该公司后续还将适时启动特种丁腈橡胶、丁腈胶乳等项目的建设,进一步做大做强企业,不断为地方经济发展做出更大的贡献。
公司为员工提供:
◆同行业具有竞争力的薪酬,正式员工有月度奖金和年终奖
◆按照宁波市本地标准缴纳“五险一金”:养老保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和住房公积金,入职当月开始缴纳
◆中秋节等中国传统节日视情况为员工发放节日福利
◆员工结婚为员工发放一定数额(一般为1000元/人)的贺仪
◆每年一次的探亲假或带薪年休假,并且提供婚假等假期
◆每年不定期举办员工文娱活动,活跃员工生活
◆每年为员工提供包括内部、外部等多种培训机会,满足自身和公司发展需要
◆每年2次免费为员工发放包括工作服、鞋、洗漱用品在内的劳保用品
◆为员工提供免费的上岗和在岗的职业病健康体检和一般健康体检
◆为员工提供免费食宿(住宿2-3人/间,提供热水器、空调)
◆公司为员工免费提供上下班的班车
可直接投简历至公司邮箱:ningboshunze@163.com